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赴美国工作签证知识详解

来源:www.hncggz.com    编辑: 出国劳务     时间:2017-10-25点击:
去过美国的朋友都知道,正规的出国打工身份是美国工作签证,但美国工作签证办理难度较加大,因为必须先有公司肯雇用你,你才能去申请美国工作签证, 你还得说服签证官,除了你它们找不到其他人了,又不至于会和美国人抢饭碗,他们才会给你签证。那么,美国工作签证是什么?
      如果你想要在美国合法的工作,前提是你必须是美国公民或是常住居民,或者你拥有美国工作签证。《美国移民和国际法》向个人赠出了14万的移民工作签证,这些签证的使用要在一定条件下,只允许你在特定条件下从事一些兼职或全职的工作。如果你申请在美国工作却没有工作签证的话,你将很容易被炒鱿鱼,并会被立即驱逐出境。
      H签证签发给赴美短期工作的申请人。大多数短期工作签证的有效期为一年,入境次数为多次。短期工作签证申请得到批准后,中国籍申请人无需支付签证签发费。但根据申请人的国籍,某些其它国家的申请人可能被要求支付一笔签证签发费。
        以下是一些常见的美国短期工作签证
        H-1a 签证美国 H1a 签证颁发给临时受雇于美方的专业护士
        H-1b 签证美国 Hlb 签证颁发给临时受雇于美方,具有特殊才能和专业的工作人员
        H-2a 签证美国 H2a 签证颁发给从事短期或季节性工作的农业人员
        H-2b 签证美国 H2b 签证颁发给从事临时性服务或劳力工作的技术或非技术工人
      美国曾有很长一段时间实行劳动证书制度。劳动证书制度要求雇主提供证明材料,再由劳务人员去使领馆进行申请。
        1、美国在1992-1994财政年度试行劳动证书制度。授权劳工部确定最多10种“短缺”或是“过剩”职业。并做出决定,对这些职业使用劳动证书。如果是“短缺”职业,则自动提供证书。如果是“过剩”职业,雇主仍然可以为移民申请入境签证,但要雇主提供证明材料,证明该职业虽然划为“过剩”职业,但雇主招募不到该职业的美国工人。
        2、允许劳工向美国劳工部提供证据,反映雇主没有履行雇用外国工人的合同条件,包括工资等。美国劳工部有权取消违法雇主以后再招募外国工人的资格。
      ,赴美国劳务是一件相当困难的事情,现在很多人申请美国H-1b签证的目的不在于去美国出国打工,而是为技术移民作准备,海峡出国劳务网要提醒大家,不要被一些出国劳务中介的谎言所蒙骗,出国劳务必须通过正规途径,合法权益才能得到保障。
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