泰国劳工荒显现 泰需引进更多外劳

　　泰国“郑锦隆制服厂”老板郑锦洲去年9月受访时曾说，他做学生制服市占率近50%，但利润已不如前，除非有足够劳工，否则只能把75年的老招牌以品牌授权方式卖出。 

　　泰国劳工短缺问题已浮出水面，“路透”引用世界银行首席作家菲利浦？欧齐费（Philip O’Keefe）的话指出，泰国劳动力人口在2040年时将下降21%，将是东南亚开发中国家劳动力减少最快速的国家。

　　欧齐费说，泰国除非引进更多外劳，或是提高劳动力品质以增加产能，否则将冲击经济发展。

　　像郑锦洲这样以劳力密集的员工撑起工厂的泰国中小企业，利润空间不如以往，加上原来劳动力来源国如缅甸也在发展成衣等劳力密集产业，缅甸工人已经不再像以往愿意移居泰国当外劳，泰国面临最严重的劳动力短缺问题。

　　泰国6600万人口，泰国国家统计局资料显示，目前劳动人口约超过半数人口、达3870万人。从邻国缅甸、老挝、柬埔寨引进的有注册外劳约130万，若加上没有合法文件的外来打工人口，超过300万人。

　　郑锦洲雇用1200余位缅甸及柬埔寨劳工，他也曾考虑迁厂到人工更便宜的缅甸或越南，但竞争空间已大不如前，他更想把用了75年的品牌授权出去，让缺工的问题由别人去烦恼。