青岛409家劳务派遣单位年检 违法最高罚一万

　　青报网讯 本月，市人社局将在全市范围内开展劳务派遣单位年度监督检查工作。2015年2月28日前许可、备案的我市409家劳务派遣单位均列入此次监督检查的范围。 

　　根据《劳务派遣行政许可实施办法》有关规定，劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交上一年度劳务派遣经营情况报告。记者了解到，本次劳务派遣单位年检主要包括三方面内容一是要求劳务派遣单位提报年检资料，包括经营情况以及上年度财务审计报告、被派遣劳动者人数、向被派遣劳动者支付劳动报酬等情况，了解掌握劳务派遣单位的经营资质和从业状态。二是结合年度监督检查工作，指导劳务派遣单位进行劳动用工备案和工资指导线实施方案(工资集体协议)备案，完善劳务派遣网上申报系统的相关信息，实现对劳务派遣用工的动态监管。三是通过核验劳务派遣单位提报的年检资料，指导监督劳务派遣单位依法规范经营。对于有违法行为的劳务派遣单位，依据《劳动合同法》第九十二条第二款规定，由劳动行政部门责令限期改正，逾期不改正的，以每人五千元以上一万元以下的标准处以罚款，吊销其劳务派遣业务经营许可证。
 
　　4月上旬年检结束后，市人社局将在“青岛市人力资源社会保障”网站上公布年检结果，接受全社会监督，促进全市劳务派遣市场规范运作和劳务派遣规范用工。