找工作类似追女孩，越主动，胜算越大

追过女孩没？见过别人追女孩没？知道啥样的最容易得手不？找工作就跟追女孩是一样一样的，好女怕缠郎，主动出击的，永远比那些半死不活的成功率要高。

如果遇到心仪的岗位，别害羞，大胆的去毛遂自荐；如果投简历长时间没有回音，别犹豫，果断的打电话询问具体的情况；如果面试后没有下文，麻利的，联系一下看自己哪些地方出了问题。自己的工作得自己上心，只要你不放弃自己，没有人敢轻易放弃你。

其实，你可以主动上门求面试

如果你苦苦等待却依旧盼不来面试通知，那与其等待机会送上门，还不如主动上门争取面试机会。可能你会担心，这样的突然造访，能不能赢得HR给的面试机会。但某人才机构对HR的调查证明脸皮厚，才可能有机会！

网友“财迷神”说。求职者主动上门要求面试，势必会让日常工作较为繁琐的HR感到有些突然。不过在工作不忙的前提下，有60%的HR会考虑给上门的求职者一次面试机会。但如果HR正忙得焦头烂额，那求职者恐怕就要吃闭门羹了。

谁说简历只能投一次？没回音你可以一直投

没有一家用人单位规定，每个求职者，只能投一次简历。既然人家招聘单位都不介意，那你为什么不敢在没回音的时候，继续投简历呢？

，多次投简历也是要讲究技巧的。聪明的求职者，会在每次投递前，都修改调整一下简历内容。换个标题，或是换个邮箱号。这样，披着马甲，HR每次看到的都是新的简历，自然，每次都得再阅读一遍咯。