想找个“一步到位”的工作，难！

很多求职者，在找工作时抱着这样的想法想一步到位，找一个稳定、待遇好、规模大、有发展前景的企业。是，有这样的想法是没错，但梦想很丰满，现实很骨感，想找到类似的机会并不容易。甚至，还可以用可遇而不可求来形容。

找工作容易，找个可心的却很难。表面上求职是双向选择的过程，但实际操作中咱们还是处于弱势地位。作为掌握生杀大权的侩子手，能否被面试官认同，决定着求职面试的最终结果。

一步到位，不是不能，只是太难

规模大、薪资高、发展好的企业，是所有求职者的心头好。不管是招聘会还是网络招聘，只要符合上述要求的企业，招聘信息发布，不然会引起不少应聘者的关注。少则几十封，多则几百封的求职简历几种投递，无疑会加重岗位竞争难度。

一步到位的工作，不是没有，只是太难找！太难得！高薪意味着高付出，要不有好的学历，要不有过人的能力，好不有丰厚的经验，否则，想打动用人单位，用一句古诗来形容，那就是“蜀道难，难于上青天！”

不能直达，咱可以换乘

没经验，咱可以积累经验；能力不足，咱可以学习提升。只要用心，很多事情，还是有弥补方法的。如果不能一步到位找到满意的单位，那不妨绕点圈子，曲线前进。

打个比方，一个是75°什么都没有斜坡；一个是75°层层叠加的楼梯，哪一个攀爬起来更容易？答案是楼梯了。虽说，走楼梯要比走斜坡，多走一半路程，但却会省很大力气，危险性也降低很多。同理可证，曲折的职业过程，并不一定是坏事。，求职，不要过于强求“一步到位”。