【致应届毕业生】寒假来了，毕业真的不远啦！

当你在为寒假来临而欢喜的时候，是否考虑过这样一个现实的问题寒假过后，再加三个月，你就该毕业了。

虽说节前这段时间，是人才市场供求“两淡”的时段，但这并不意味着一点机会也没有。退一万步来说，就算你真的不准备这段时间找工作，那为了节后求职顺利，现在也必须行动起来。已经有过求职经历的，可以利用这个寒假好好梳理前半程的求职经验与教训，从个人能力、求职技巧、求职期望值等方面查找原因和不足，前期应聘经验，及时调整求职预期。没有求职经历的，也得逐渐开始通过网络等方式对自己有就业意向的单位进行了解，对目标单位有针对性完善个人求职材料，提升就业能力指数，争取在下学期能顺利解决工作。

三、四、五月份，是校园招聘和企业招聘最集中的季节，为了能赶上毕业前求职的末班车，也为了自身实际利益着想，各位，请一定要抓住这一有利时机做一番努力。

寒假，你可以做这些

1、利用寒假实习积累经验。虽说3~5月，学校会组织统一的实习，但这显然是不够的。如果你想要自己以后的求职简历更“漂亮”，那就必须多一些经验。不妨趁着这一个寒假，利用节前节后的这段时间，找个愿意接收的单位，去实习。

2、考研生补上就业课。研究生考试结束，部分研考生也将加入求职大军。就业指导专家蒋爱丽说，研考生在寒假的当务之急是要从研考的状态转向就业的状态。3月，研考成绩公布时，多数考生要面临来年再考或就业的问题。部分考生会因考场失利而沮丧，甚至会错过第二轮就业良机。不妨趁着寒假休息的这段时间，多搜集一些就业信息，先下手为强。

3、确定求职意向。很对毕业生，对找工作的印象，还停留在投简历面试这一最初的阶段。由于在校期间实践机会较少，再加上即将离开校园而产生的迷茫感，很多人并不知道自己的求职意向究竟是什么。趁着寒假的这段时间，不妨仔细的考虑一下这个问题“我喜欢做什么？”“我能做什么？”“如果找不到专业对口的工作，我该怎么办？”想明白以上三个问题，基本上，你的求职意向就清晰浮出水面了。