如何在多个offer中选择工作

正在求职的你，可能一下子就收到好几份offer，那么该如何选择呢？，虽然之前的准备工作使你尽可能摆脱了无效的求职，但通过了一系列的面试与笔试，以及几分offer的对比，你的想法可能会有所变化。不信，听听那些努力很久却在关头开始犹豫的人是怎么说的吧

“天哪，薪水还没有我现在的公司多，它不一向是业界高薪的代表吗？”

“工作需要经常出差，可是我的孩子需要照顾怎么办？”

“公司办公环境怎么那么糟糕，根本没有传说中的实力。”

“接触到的工作人员似乎素质都不太高，我和那里的氛围似乎有点不兼容。”

不要忽视你这个时候的疑惑，其实那是你的直觉在敲警钟。你的理智可能会告诉你这份工作前途多么伟大，有些东西不必看重，有的问题可以想法克服，潜意识却在提醒你我在这里会不会开心，这份工作真的符合我的需求吗？

例如抱怨薪水，说明你非常看重经济酬劳，当初你应聘这个公司可能有很多表面上的理由，例如职位高、公司环境好、当前公司发展空间小等等，但当一个人内心做 出某种决定的时候，理智很容易为表面理由找出支持论据，事实上，这份工作最吸引你的就是它传闻中的高薪。虽然很多励志书都告诉你不要过分看重经济报酬，而 应更多考虑其他因素，如果薪水与你的预期落差太大甚至不如现在，那么一旦你在新工作中遭遇不顺就会悔恨，认为自己做了件傻事，这种负面情绪就会影响你的工作和激情。

所以，如非必要，你没必要违背自己的直觉和心愿或妥协于他人建议接受这份工作。对新工作的顾虑往往意味着这份新工作并不完全适合你。求职中的“执着”却往往会误导你，以致最终让你接受内心抗拒的工作，却又再一次陷入了厌烦工作的情绪。

所以选择一份适合自己的工作，最重要的不是开始时的思考，而是面对选择的时候能够真正聆听自己的心声，只有排除外界干扰后，你才能做出正确的决定。请记住，没有人比你更明白什么样的工作适合你。