公务员面试常见的十大问题

不论是国考还是省考，只要面试，考生们都会面临一些问题，可能来自于外在，可能来自于内容。今天湖南出国工作网为大家梳理了面试常见的十大问题，并提供了解决小妙招，希望考生们从中获得灵感，提升答题能力!

问题一看见考官就紧张。紧张是所有考生都会出现的问题，原因多样，可以从以下方面解决。，正确认识紧张情绪不是自己才有，所有考生都会紧张。紧张是因为重视，不必过分担心。，手里有粮，心里不慌，积累知识才是王道。

问题二表达能力弱。多数考生易出现卡顿、口头语多，解决办法即提高答题熟练度。，练习擅长的题目让表达形成固定的节奏。，快速朗读材料，进行脱稿复述训练。

问题三不自信。不自信表现为说话没底气，语气不坚定。其实，面试也要“盲目自信”，，考生要充分放大自身答题优点，适时调整不足。，以洪亮的声音掩饰内心的胆怯。

问题四声音小，气势弱。考生的精神面貌是考官评判的重要依据。气势训练必不可少。，心态上高度重视，不仅满足于让考官听见。，模仿气势强的优秀榜样，学习正确发音，也可以诵读情感充沛的文章。

问题五拘谨刻板不自然，交流感低。很多考生误认为公务员形象即严肃端庄，在面试中也刻意接近此类形象，却给人僵化之感。面试需要从容大方，可通过面部表情+肢体动作+语音语调的动态变化来助力交流感。

问题六逻辑不清。时间短题目难，没思考清楚就要作答，呈现答案时容易混乱。，，需要充分利用思考时间，将思路在脑海呈现框架。，表达时序数词要明确。，要点间的内在逻辑也不要忽视，或并列或递进。

问题七我平时只看娱乐新闻，时政及政治素养储备不足。时政及政治素养考查频率越来越多，考生需高度重视，从现在起每日积累，为提高效率，可梳理历年试题，依据考试重点备考。

问题八表达不会高大上，自己只会接地气。机关语言能够为答题增色不少，并非唯一方法，考生可以适当积累几句政府语言做亮点，其余部分用真情实感打动考官。

问题九答题空洞不具体。很多考生仅停留在喊口号，言之无物，缺乏细节。为了使答题更加具体，需要填充细节。，学会积累题目，举一反三。，进行要点扩充，用“主体”+“对象”+“方式”+“内容”+“目的”来丰富语言。

问题十内容缺乏个性化。考生如果缺乏独立思考，易出现众口一词，答案严重趋同。，一定要进行个性化训练。建议考生通过专项的开头训练、分析训练、结尾训练等，让个性化答题成为习惯。例如谈谈对张富清同志的看法，同学常见表态为“我非常感动，他是我们学习的榜样”，但其实表态方式可以多样化，如引用名言进行评价，“我想引用毛主席的一句话评价张富清老人，‘一个高尚的人，一个纯粹的人’”;也可以运用对比法评价，“战争年代他鞠躬尽瘁，舍生忘死，有人贪生怕死，卖国求荣;和平年代他深藏功名，主动担当，有人贪慕名利，推诿避责”。考生可以选择自己擅长的方法强化练习。

以上问题希望考生们高度重视，发挥聪明才智，有效借鉴，逐个击破!