事业单位面试备考：轻松找到哲理类问题中的正

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在面试中，很多考生觉得哲理类问题比时政类问题容易作答。但其实，要想答好哲理类问题也不是一件容易的事。如果考生一开始提出错观点，那后面就比较危险了。下面出国打工顾问就来为大家讲解三点，希望可以帮助各位考生有效备考哲理类问题。

是关键词，考生在理解哲理类问题时，要准确把握和理解题干中的关键词，这是最基础的思维方式，只有解读好关键词，才能得其要旨，理出主线，进行后续答题。所以在锁定题目关键词时，要注意两点一要全面，二要细致。

，就是意义的引申。哲理类问题还有一大特点就是有些题干非常简短，不用去概括。考生不能针对题干中的内容就事论事，应该结合实践引申至做人、做事、做学问上。意义的引申，可以是由单个到多个，由特殊到普通，由物及人。

，考生需要概括与提炼。很多考生在作答哲理类问题时都会有这样的困惑能意会题目内容中蕴含的哲理启示，用一句话高度概括，就成为了难点。概括与提炼是关键性的思维过程，要将故事准确地凝练成一句言简意赅的话，这句话可以运用“背景+主体+动词+效果”的方式列出。

考生在阶段要综合运用关键词、意义引申这两种方法，相互结合，在此基础上进行概括提炼就可以轻松找到正确的观点了。