2015国考面试制胜法宝:专业专项
国考面试都是以部门来组织的,全国各地都有各部门专门组织的面试,甚至有的都要进京面试,可见这场战役的重要性不言而喻。那么如何在国考面试中胜出呢?湖南出国工作网与大家分享一个制胜的法宝——专业专项。
一、专业专项定义
专业专项是国考面试的核心思想,在面试中将针对不同系统单独命制具有系统特色的考题,并且由相当一部分本部门成员担任考官,根据不同部门制定差异化的评分标准,这种考察方式旨在由部门工作实际出发,结合部门特点和岗位职能,考察考生的思维方式、能力结构、工作习惯、性格特点、应急反应等是否与部门职位精准匹配,从而为国家选拔出业务能力强、职业素养高的公共事务管理人才,说白了就是要把面试题答得有部门的特色,从而显示出与这个岗位高度匹配性。
二、如何培养专业专项
既然专业专项这么重要,那么现在谈谈如何去培养它。其实我们在做很多事情的时候都得有个提前了解的过程,才能更加深入地去研究这个事情并把它做好。国考面试也是一样的,虽然笔试的内容都是相同的,但一定要留心关注所报考的单位是什么性质或者它的基本构成是什么样的,不能参加了本单位的招聘考试但对本单位却一无所知。所以各位考生一定要提前了解本单位或本岗位的职能,做到心里有数,甚至是可以搜集本单位历年的考情,比如以什么形式面试、题量是多少、总共时间是多少、试题是什么样的等等。现在湖南出国工作网给大家枚举几个较大部门的特点
1、国税国税部门在我国经济发展中扮演重要角色。国税部门主要有“四个职能”作用。一是发挥税收调节经济的职能作用,为政府经济发展决策当好参谋助手;二是发挥准确把握税收政策的职能作用,为扶植企业自主创新当好助推器;三是发挥好调节社会分配的职能作用,为促进地方产业结构调整升级当好向导;四是发挥好为国聚财的职能作用,为社会经济发展提供强大财力当好领头人。鉴于此,国税系统的面试题都倾向于考察考生是否真正了解国税部门的职责或能否结合国税部门的职能去回答问题。
有这样一道试题现在贫富差距扩大,谈一下原因,并说说我们在税收政策方面可以采取哪些措施?这道题就需要我们从税务工作的专业视角审视,给出有针对性的解答。
2、海关中华人民共和国海关是国家进出关境监督管理机关。《中华人民共和国海关法》规定了海关基本职责。依照《海关法》和其他有关法律、行政法规,海关需监管进出境的运输工具、货物、行李物品、邮递物品和其他物品,征收关税和其他税费,查缉走私,并编制海关统计和办理其他海关业务。近几年从海关出题的特点来看虽然没有明确的部门指向,为各部门通用题,但可以紧密地结合部门的特点和业务进行回答。
例如单位出台了一项新规定,由于宣传和落实不到位,很多群众还是按照旧的制度来办理相关事务,结果在处理业务的过程中有很多群众对此不满意,你作为相关工作人员,请问你怎么办?拿到这样的问题后考生按照一般解题思路,重点回答出加强宣传的具体方式,如设指示牌、张贴通知等即可。,我们可以结合部门特点,将本题回答得更精彩。考生可把题中的“单位”理解为海关,在指示牌等内容上加入海关相关内容,如在指示牌上张贴新报关表的填写审批程序等类似表述,以体现对于海关工作的了解。
3、铁路公安铁路公安由铁路兴起,是中国现代警察的一个警种。铁路公安随着铁路的发展而发展,走过了服务铁路、维护社会和铁路治安、保卫铁路运输安全的漫长道路。
为了适应铁路公安工作面临的新形势,铁路公安机关紧紧围绕党和国家的工作大局,全面履行人民警察为人民服务的职责,在严格执法的热情服务群众,为保障铁路改革和发展、促进铁路现代化建设、维护社会和铁路的稳定作出了应有贡献。从铁路公安面试题的出题方式来看一道题为视频题,让考生看视频后回答问题,而这道题非常能考察考生的专业性。
例如,播放视频一段发生在铁路卧铺车厢的盗窃案视频。在火车上有一名男子向你报案说丢了个包,包里有一万元钱,还有一些合同。火车还有30分钟到站,会停车5分钟。请你复述案子发生的过程。这道题考生要让考官听了你的复述后,清楚明了案件的整体过程。这就需要考生在看视频时,一定要认真、仔细。如果考生没有一点专业知识的积累,就很难抓住要点。这就需要考生了解铁路公安询问案情和案情记录的要素警情发生的时间、地点、当事人情况、事件原因、具体过程、造成的后果,考生还需要了解盗窃类警情询问的重点比如犯罪嫌疑人的人数、性别、大概年龄、身高、穿着、衣服颜色、以及其他明显特征,犯罪嫌疑人是否还在现场,若不在现场,逃到哪节车厢,以及报案人一些基本情况简介财务损失数量、特征以及价值,方便寻找。这些都可以在视频中看到,如果没有这些专业知识的积累,考生很难把这些要素答全。考生只有更多地了解本部门的工作,具备更多的专业知识才能在面试中脱颖而出。
前面说了很多专业专项的问题,考生读到这应该对它有了一定的了解,也知道了自己努力的方向。但湖南出国工作网提醒大家,不要把专业专项很机械地认为有了它就能走遍天下,我们从面试的本质上来看考官是想要一个真正符合这个部门的人,真正能做这个工作的人。所以考生要在掌握了专业专项的前提下真正融入到那样的一个情境当中去处理问题,而不是回答问题,也就是说虽然我们没有进入这个部门工作,但在面试的过程中要把自己当成局内人去看待人和事,并把所碰到的问题处理得妥当。