专家支招：职场被规划怎么办

对于刚刚毕业的大学生来说，就业是一个首要问题。在就业问题上，有些家长似乎比孩子还着急，每一位家长都希望自己的孩子有一份好的工作，所以，在孩子就业时，千方百计地为孩子找一条“理想”的出路。但父母找的工作真的适合孩子吗？所有父母的出发点都是好的，但父母的职场规划，真的对孩子有利吗？那么，又该如何应对职场被规划？

案例1碍于情面难辞职

今年7月份取得硕士学位的小雅在家人的安排下顺利进入某事业单位，做办公室科员。学习生物技术的她对着这份工作一点也不感冒，家人认为女孩子还是做文职工作比较好，即使收入不高，离家近，而中小城市的消费也低。

但小雅发现办公室职员的工作并不是那么美好。每天早上七点半“我就得赶到办公室，因为我是办公室年龄最小的，所以打扫卫生、打水什么的都落到我的头上，而且平时所处理的都是些琐碎活，还得整理资料、写材料。规定早上8点上班下午5点半下班，可是自从我上班以来几乎没有准时下班过。”小雅说，“我现在特别想跳槽，从事自己喜欢的工作，也跟家里人商量过，可家人的态度却让我进退两难，爸妈没说同意也没说不同意，只是告诉我为了我这份工作他们到处求人、花了不少钱之类的，我现在还没有勇气辞职，可是每天面对一份不喜欢的工作也使我非常苦恼。”

案例2选择跳槽成“千夫指”

“家人为我在一大企业找了份文职，因为不喜欢我便辞职了，家里人一直埋怨我。”已经参加工作一年多的雅洁说。

她是一个外向开朗的女孩，大学时是学校的焦点人物，擅长与人沟通交流，她的梦想是能够成为一名优秀的营销人士，可是家人却为她在一大企业谋得一份文职工作，雅洁干了三个月发现那根本不是自己想要的，于是果断辞职。“我觉得做文职简直是在浪费我的大好人生，那儿没有我想要的，‘被安排’后我就觉得很别扭。辞职后的我成了众矢之的，爸爸还带着我特地去给领导致歉。”雅洁说，“因为专业优势和曾经的实习经历，我顺利找到一份销售工作，可是对新工作有不适应跟家人抱怨时，爸妈却给我泼冷水，说我不该一时冲动辞职。可这份工作我干了一年多，虽然比较辛苦，比爸妈给安排的干着舒心。能做销售是我的理想，事实也证明我的选择没错，即使跳槽后成为‘千夫指’，但当你取得成绩后他们也会认可的。”

调查七成求职者不希望职场“被规划”

据调查，72%的职场人认为可以发挥自己的专长，用自己的能力谋生；12%的人表示”被规划“没意见，不排斥家人的安排；16%的人表示乐意接受家人的安排，即使职场“被潜规则”也无所谓。

专家求职应有主见和远见，不要被父母“规划”

到底该听从父母的安排还是根据自己喜好选择职业？上海海洋大学招生就业办公室主任张宗恩说，父母帮忙介绍工作，不失为一种的捷径，工作不仅是自己赖以生存的依靠，更是人生中不可或缺的一部分，所以工作问题还得根据自己的兴趣和发展需要选择。“被规划”的职业道路很难有突出成绩。父母是职场上的过来人，他们对子女的要求是以稳定为主，对于职场而言有发展前途才是最重要的。当遇到自己的职业“被规划”时，先不要产生反感情绪，可以分析一下“被规划”的路和自己准备选择的各有优劣之处，然后再与父母沟通，如果不喜欢或者不同意，最好在“被规划”之前表明自己的坚定立场，否则日积月累后不仅对工作不利，更容易产生其他问题。

专家建议，对于子女的择业问题，父母可以给予看法和建议，但不可过分干涉孩子的选择，更不能给孩子施加压力。毕竟，工作于自身素质、个人爱好，综合能力等因素相关，父母应注意培养孩子的主见与远见，给孩子独立思考的时间。