动漫人才告别“发烧友时代”

目前我国动漫游戏行业的人才缺口巨大。有调查显示，许多高薪职位，像优秀的游戏动漫设计师，年薪可达30万元左右，但还是有价无“货”。从中不难看出我国游戏动漫产业的迅猛发展急需大量高级游戏动漫人才。

　　“海盗式”动漫人才

　　最受市场青睐

　　“动漫游戏行业是一个需要冒险的行业，所以我们需要像海盗一样的人才。”国内知名的游戏运营商中卡世纪动漫文化传媒有限公司魏来总裁指出，动漫游戏行业人才需要有良好的团队合作精神，也要有一定的专业素质和冒险精神。比如美术师除了通晓艺术外，还需要知道市场上的需求是什么；而技术师除了制作之外，需要具有一定的美术功底。

　　“日本的漫画市场成功的重要原因是每个人都能找到自己的定位，市场趋于成熟。”房山区第二职业高中从事动漫培训的老师表示，团队合作精神是国内动漫游戏人才亟待提高的综合素质之一。因为这个新兴行业覆盖了很多周边产业，所以从业人员需要极强的团队合作精神和合作能力。

　　动漫游戏行业的井喷式发展，引发了专业人才的极度匮乏，预计未来3—5年，中国游戏人才缺口将高达60万人。例如，网络游戏中关键职位的平均薪资要比网络行业的平均薪资高出20%—25%左右。游戏图形动画设计师、角色动画设计师、高级动漫游戏造型设计师、3D多媒体设计师等职位发展空间广阔，成为令人羡慕的金领职位。

　　虽然动漫游戏作为一个拥有巨大潜力的新兴产业，受到投资者青睐和政府的重视，但却受到中高端人才缺乏的制约。正所谓“21世纪，最贵的是人才”。面对中国游戏产业产值每年50%的高增长率，我国不足万人的研发队伍显得过于单薄，专业人才的不足已经成为制约行业发展的瓶颈。国内游戏产业在人才需求与职业教育之间的脱节问题依然突出，人才市场供不应求，具有丰富经验和创造思维的中高级人才最为紧俏。

　　“学院派”和“发烧友”

　　不能满足市场需要

　　记者日前从相关部门了解到，从今年动画设计专业招生形势来看，动画设计作为高校的一种专业已开始受到学生和家长的认可。以往开设动画设计专业的都是一些职业技能培训学校，而如今，动漫游戏开发等专业也开始进入到高校，列入高校的培养计划。

　　“相对于学美术来说，学动漫设计就业前景更好。”一位陪同女儿前来参加清华大学美术学院说明会的家长在接受记者采访时表示，她比较赞成女儿学习动画设计，主要是看重动漫人才的就业前景。“学习动画设计实际上是一下子学到三种本领计算机、美术、还有创意设计。即使将来不从事动画设计，凭这三种本领找个工作也应该是比较容易的事情。”

　　记者在采访中发现，很多报考动漫专业的学生都抱着这样的想法。房山二职的老师介绍说，学习动漫设计专业技能、职业道德二者缺一不可，包括做人的品质、工作能力和职业素质。她说，动漫设计不仅要有高超的技艺，还要有洞察世界、体悟人生的品质，这样的作品才有创意，才能真正打动人心。

　　伴随着行业的急速发展，对人才培养的要求也在提高。“目前学校中有关动漫游戏专业的设置并不完全，大多着眼于技术操作层面，培养方向多为技术型人才，极少有创意人才，这只能说中国动漫专业是瘸腿发展，教育行业如何跟上节奏是现在我们要考虑的问题。”专家表示，因为这个行业技术要求高、专业人员少、教育投入大、软件的更新速度快、师资力量对新技术的掌握相对较少。这些都导致了现在学位教育不能完全满足市场需求。

　　，现在大部分从事动漫事业的人都是从动漫“发烧友”或者其他领域转型而来，而这批人员虽然不乏一些小的商业项目的运作经验，由于缺乏系统的指导和先进理念的熏陶，限制了其向更高层次攀升。所以，仅靠以上两部分人员来支撑的中国动漫游戏设计行业，高级人才愈发显得极度匮乏。

　　培训市场良莠不齐

　　学位结合职教效果最佳

　　动漫游戏培训和其他培训不同，还没有系统的教材，而需要根据开发商需求、市场需求、消费心理等综合因素来确定。游戏、动画培训机构必须考虑到教学的实践性、技术专业性、课程的体系性，培养具有扎实动漫基础的专业人才，使学员在实践中掌握技能、积累经验。，动漫游戏行业最注重创新，但放眼目前大多数社会培训机构，在培训内容、模式方面都缺少创新元素。

　　记者了解到，一方面是游戏人才的巨大缺口；另一方面却是培训市场的良莠不齐。从2002年开始，动漫游戏人才培训开始兴起，但大多属于一些私营的培训机构或设计中心兼顾开展的业务，由于没有强大的背景支持，在教学环境、培训模式、实践机会等方面存在误区。其“短平快”的教学方法，实质上只能产出基层操作型人才，远远无法满足整个市场的需求。“理想状态是让学位教育和职业教育相结合。”王立崴老师补充道，技术教育应该跟上来。

　　随着动漫产业的迅速发展和培训市场的日益成熟。欲投身于蓬勃发展的产业大环境，与中国动漫游戏产业共同繁荣，要从选择正确的培训机构开始。业内人士分析说，对于雨后春笋般发展的国内动漫游戏培训行业来说，动漫游戏培训市场将逐渐形成两大阵营；一方面是以充电、培训为主要的培训阵营；另一方面是高校的专业人才培养的教育阵营。两大阵营相互补充，将会逐步完善动漫人才培养的教学体系，规范动漫行业的行为，有效促进整个动漫行业人才培养的发展。

　　目前的动漫培训最缺乏的也是对本土文化精髓足够的重视，重技而轻艺的情形非常普遍，在动漫产业经营方面的人才缺乏则更限制了本土动漫的发展。动漫培训不妨从此处下手，在这方面着手培训动漫人才。