等工作来找你？呵呵，你想多了

坐等工作来找你？如果你抱着这种想法去求职，那真的是大错特错了。

虽说官方数据显示，当下就业形势一片大好。可经历过求职的都知道，现如今的就业市场，用人单位招聘方依旧处于绝对优势地位。好的单位，N个人竞争一岗，从众多应聘者中挑选人才，HR尚且忙不过来，怎么有时间去亲自找你？除非你是有一技之长，或有丰富管理经验的高端人才，否则，呵呵别做美梦了。

工作靠抢不靠等

好的岗位，好的待遇，好的机会，全得自己去争取。没有一个老板，希望自己支出更多的成本，去养活员工；也没有一家企业，会心甘情愿的养闲人。如果不能将自己的优势挖掘出来，让HR看到你的“卖点”，谁会相信你可以胜任？谁敢轻易录用你呢？

别再坐等天上掉馅饼了，猎头上门挖人的情况，只适用于小部分人群。

，靠山山倒，靠水水流，与其将希望寄托在局外人的身上，还不如相信自己，咱们主动出击去寻找好的工作。别的不说，毕竟只有你才最清楚自己想要什么样的岗位，想找什么样的工作。

等工作上门找你，机会太渺茫

是，不否认有用人单位上门挖人的情况，但这，毕竟还是很小众的。除非你有一技之长，或是有丰富的管理经验，或是做出了非常棒的成绩，否则的话，基本上很难被“挖”。

不要羡慕XX人的工资比你高，也别嫉妒XX人的单位福利更高。再高、再好，也是人家自己找的工作。想要？好办，努力争取就有机会得到。

拿出你的勇气，拿出你的规划，然后整理好个人资料，收拾妥当，就向招聘市场进军吧。网投+招聘会+熟人介绍……十八般武艺，能用上的全倒腾起来，总归还是会有非常棒的收获的。